每年一到寒假暑假,在校招聘的企業(yè)琳瑯滿目,有學(xué)校組織的,有學(xué)生社團(tuán)組織的,更有些就是學(xué)生個人組織的，也因此給暑假工市場帶來了諸多的問題，因為學(xué)校、社團(tuán)或個人缺乏組織的經(jīng)驗，而導(dǎo)致每年寒暑假工的學(xué)生進(jìn)不了廠，或者進(jìn)廠后不能按時離職，拖欠工資，更有拿不到工資的現(xiàn)象。這樣的例子這兩年來數(shù)不勝數(shù)。

    為什么會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢？
第一，寒暑假工現(xiàn)在是個熱門的行業(yè)，因為其中有利可圖，很多學(xué)生認(rèn)為很簡單，只要聯(lián)系好企業(yè)就可以了，這邊組織好學(xué)生送過去就行了，從學(xué)生手里收點中介費(fèi)，很容易就賺到手了。須不知，這其中存在很多奉獻(xiàn)。
1，一般用工企業(yè)不回單獨(dú)跟學(xué)校社團(tuán)和個人簽訂用工合同，也就是學(xué)校社團(tuán)和個人根本就沒有資質(zhì)跟用工單位合作，但為什么有些學(xué)生個人或者社會團(tuán)自己聯(lián)系到用工企業(yè)呢？很多用工企業(yè)到了寒暑假，為了降低企業(yè)風(fēng)險，凡是有學(xué)生社團(tuán)或者有能力的個人去聯(lián)系企業(yè)，很多企業(yè)就會答應(yīng)，但是因為里面沒有關(guān)系，而最后控制不了風(fēng)險，從而導(dǎo)致寒暑假工進(jìn)不了廠等..

    寒假工的安排與就業(yè)，那么，怎么樣選擇一家企業(yè)，或者有能力辦理寒暑假工的勞務(wù)公司呢？拿我們呈祥勞務(wù)派遣來說，公司有獨(dú)立的寒暑假工辦事處，處理經(jīng)驗有4年多了。公司規(guī)模大，在徐州新區(qū)的科技園里面。是正規(guī)的勞務(wù)派遣公司。這樣的企業(yè)才能讓寒暑假工放心。