昨日，長春市綠園區(qū)勞務(wù)派遣工行業(yè)工會正式掛牌成立，已經(jīng)吸納2400多名勞務(wù)派遣工入會，使他們能抱團取暖。

據(jù)了解，在長春市區(qū)（包括雙陽區(qū)）共有51家勞務(wù)派遣公司。侯女士是一名勞務(wù)派遣工，在長春一家企業(yè)當保潔員。干了一年后，她請了一段時間病假，在休病假的那幾個月，公司每個月只給她開200多元工資。她去找老板理論，老板卻說，這是公司規(guī)定，如果不接受就得走�！罢乙环莨ぷ鞑蝗菀祝�我只能忍了。”侯女士說。

長春市綠園區(qū)一家勞務(wù)派遣公司的李經(jīng)理透露，很多勞務(wù)工有過被拖欠工資、無故解雇、勞動力被濫用等遭遇�！拔覀兌紩�出面與企業(yè)協(xié)商，但因為是臨時的勞務(wù)工人，缺乏相關(guān)法律依據(jù)，而且我們也是企業(yè)，與其他企業(yè)溝通時，時常不被重視�！�

而勞務(wù)派遣工行業(yè)工會則破解了這種勞務(wù)工在企業(yè)的權(quán)益保障被邊緣化的難題。

在掛牌現(xiàn)場，侯女士說：“我這才知道，我休病假的時候，老板也應(yīng)該支付給我工資的60%~80%�！绷钏�高興的是，工會將馬上進行調(diào)查，依法維護她的權(quán)益。長春市總工會組織部長劉樹亭說，在勞務(wù)派遣企業(yè)建立工會不是最終目的，主要是為了通過組建工會來維護職工權(quán)益，團結(jié)凝聚職工，促進企業(yè)發(fā)展，維護社會穩(wěn)定。